想要离职,这种情况下公司会发放工资吗?

可以离职并要求发工资。依据《劳动法》,劳动者有权随时解除劳动关系,且用人单位应支付已工作期间的工资。不及时支付可能导致法律纠纷及赔偿。
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常见处理方式为与公司协商或申请劳动仲裁。若公司同意离职并支付工资,则选择协商;若不同意,可向劳动仲裁委员会申请仲裁以维护权益。
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可以离职要工资。操作如下:1.与公司HR或主管沟通,表达离职意愿并询问工资发放事宜;2.若公司拒绝,收集工作证据,如工时记录等;3.向劳动仲裁机构提交申请,附上证据材料,要求裁决公司支付工资及可能的经济补偿。
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