员工请假社保由员工承担吗

员工请假期间社保不由员工全担。依据《社会保险法》,社保由用人单位和职工共担,请假不影响此规定。若单位要求员工全担,将违反法律,影响员工权益。
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员工请假社保处理需依法。通常方式为单位承担单位部分,员工承担个人部分。选择时应确保符合《社会保险法》规定,避免单位转嫁责任,损害员工利益。
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员工请假社保共担。操作如下:1. 单位继续承担社保单位部分;2. 员工工资中代扣个人部分;3. 确保双方按《社会保险法》共担,避免纠纷。
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